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第176章 续约影响

    “更重要的是,在转会市场上,当其他顶级球员看到莱斯特城能为他们的核心提供顶级的待遇和竞技平台时,我们的吸引力将完全不同。”

    “我们将从‘黑马’,转变为‘目的地’。”

    鲁德金推了推眼镜,务实地说:“马克,我们完全理解并认同李的价值。”

    “董事会已经授权,我们可以提供一份极具竞争力的报价。”

    “让我们谈谈具体金额。”

    “好。”

    马克终于亮出了他的核心条件,这些条件他在心中早已反复推敲,“基于李本赛季作为英超冠军+欧冠冠军双料核心,欧冠金靴+助攻王+决赛MVP,以及金球奖最大热门的地位,我们认为,一份为期四年的新合同,其基础周薪应定在40万英镑。”

    40万英镑。

    这个数字让房间安静了一瞬。

    在2016年的英超,这无疑是顶薪中的顶薪,将超越当时鲁尼、阿圭罗等人的合同,直逼后来桑切斯等人在阿森纳、曼联拿到的数字。

    对于莱斯特城这样的俱乐部,这是前所未有的突破。

    鲁德金深吸一口气:“马克,这个数字……非常有雄心。我们需要考虑FFP(财政公平法案)和球队薪资结构的平衡。”

    “这正是我要说的第二部分,”

    马克早有准备,“这份合同的构成需要体现灵活性和激励性。”

    “40万周薪是基础,但我们建议,其中相当一部分与可实现的团队表现挂钩。”

    “例如,我们可以设定一个较低的固定周薪,比如25万英镑,但确保只要球队获得欧冠资格,自动触发条款达到35万;如果卫冕英超或再次进入欧冠四强,则达到40万。”

    “这样,高薪与俱乐部的成功直接绑定,符合FFP的可持续性原则,也能激励全队。”

    “继续。”

    维猜眼睛一亮,这个结构显然更符合他的商业头脑。

    “第三,忠诚奖励与签字费。”

    马克继续说,“为表彰李在众多天价邀约面前选择留下,我们建议一笔1000万英镑的签字费。”

    “这既是对过去的肯定,也是对未来的承诺。”

    “第四,个人奖项与商业开发。”

    马克的节奏加快,“赢得金球奖或世界足球先生,一次性奖励500万英镑。”

    “肖像权方面,我们需要一个全新的、更符合李当前全球影响力的分成模式。”

    “李的个人商业团队将主导其全球代言,俱乐部享有优先联合代言权和分成,比例需要重新协商,以反映李带来的巨大溢出价值。”

    “第五,竞技承诺与建队蓝图。”

    马克看向维猜,这是最关键的部分,“李留下的核心,是希望继续赢得荣誉。”

    “因此,合同需要附带一份非约束性的、但体现诚意的俱乐部竞技规划附件。”

    “我们希望在接下来两个夏季转会窗,看到俱乐部有净投入不低于5000万英镑的引援雄心,目标是在英超保持争冠竞争力,并在欧冠中至少稳定进入淘汰赛后半程。”

    “李和拉涅利教练在引援上应有重要建议权。”

    “最后,”

    马克合上文件夹,“一个象征性的条款:不设置解约金。”

    “这代表了双方毫无保留的信任。”

    “但同时,我们理解俱乐部长远规划,可以在两年后设置一个双方协商的、符合当时市场的‘君子协定’离队条款,前提是俱乐部无法实现约定的竞技目标。”

    维猜靠在高背椅上,手指轻轻敲击着扶手。

    他在消化这份不仅关乎金钱,更关乎俱乐部战略转型的方案。

    鲁德金则在飞速计算着FFP和未来预算。

    “马克,”

    维猜终于开口,声音平稳,“40万镑的顶薪目标,我们认可。”

    “你提出的与成绩挂钩的结构,很聪明,也显示了李的团队精神。”

    “1000万签字费和金球奖奖励,可以谈。”

    “肖像权分成,我们需要详细模型,但原则是共赢。”

    “至于引援投入……”他看向鲁德金。

    鲁德金点点头:“主席已经批准了未来两个窗口的激进投资计划。”

    “我们的目标是加强阵容厚度,应对多线作战。”

    “李的建议权,我们完全欢迎。”

    维猜站起身,走到窗前,背对着两人:“不设解约金……这是巨大的信任。”

    “莱斯特城将以更大的信任回报。”

    “马克,请转告李,他留下的决定,让我看到了比欧冠奖杯更珍贵的东西——灵魂。”

    “我们会为他,也为所有球员,打造一个能持续追逐梦想的家。”

    他转过身,目光如炬:“原则性条款,我们可以按照这个方向推进。”

    “细节,交给我们的团队在一周内敲定。”

    “告诉李,他的假期不会被干扰,但当他回来时,他会看到一支更强大、决心与他一起捍卫王冠的莱斯特城。”

    马克知道,最关键的一步已经迈出。

    这份合同一旦达成,将不仅仅是英超的一份顶薪合同,更是“莱斯特城模式”从奇迹走向可持续经营的关键转折点。

    李枫将不仅仅是球队核心,更是这家俱乐部新时代的“特许经营”基石。

    “合作愉快,主席先生。”

    “莱斯特城的蓝色,注定要更久地闪耀在欧洲之巅。”

    握手时,马克能感觉到维猜手中的力量。

    马克·哈里森与莱斯特城管理层达成的续约框架,如同在第一块多米诺骨牌上施加的精准推力。

    当“李枫将续约留队,并获英超顶薪级别合同”的消息(尽管细节未公布)在更小的圈层内迅速流传时,它所引发的连锁反应,远远超出了金钱的范畴,迅速演变成一场巩固“蓝狐王朝”基石的全员续约与信心注入行动。

    首先感受到震动并迅速做出反应的,是李枫身边的功勋战友们。

    杰米·瓦尔迪的经纪人几乎在第二天就坐到了鲁德金的对面。

    “杰米看到了俱乐部的雄心,”

    他的经纪人开门见山,“李的留下是个强烈的信号。”

    “杰米是这里的孩子,他爱这里。”

    “但他也需要看到俱乐部匹配他贡献和地位的诚意。”

    “一份新的、符合冠军主力前锋身份的合同,是必须的。”

    最终,瓦尔迪获得了一份周薪从原来的8万英镑大幅提升至18万英镑的四年新约,并附有丰厚的进球和冠军奖金。

    这位草根英雄用续约宣告,他的疯狂奔跑,将继续为蓝色而战。